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人才招聘
招聘要求

業務員

崗位職責:

1.反應敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力。

2.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。

3.有責任心,能承受較大的工作壓力。

4.有團隊協作精神,善于挑戰。

5.吃苦耐勞,服從安排。

 

任職要求:

1.富有激情,踏實肯干,熱愛銷售,有較強的的學習能力及溝通能力。

2.開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍。

3.管理維護客戶關系以及客戶間的長期合作計劃。

 

、實習生

崗位職責:

1.反應敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力。

2.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。

3.有責任心,能承受較大的工作壓力。

4.有團隊協作精神,善于挑戰。

5.吃苦耐勞,服從安排。

 

任職要求:

1.經驗不限,肯吃苦耐勞的應屆生,

2.富有激情,踏實肯干,熱愛銷售,有較強的的學習能力及溝通能力。

3.開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍。

4.管理維護客戶關系以及客戶間的長期合作計劃。


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